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SAP C_THR86_1605 試験シラバストピック:
| セクション | 目標 |
|---|---|
| トピック 1: 報酬ワークシートの設定 | - ワークシートのセットアップ
|
| トピック 2: 報酬管理の基本 | - 報酬計画のコンセプト
|
| トピック 3: セキュリティと権限 | - ロールベースの権限
|
| トピック 4: データ連携と管理 | - 従業員データの管理
|
| トピック 5: レポートと分析 | - 報酬レポート
|
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016 認定 C_THR86_1605 試験問題：
1. When would you create budget groups?
There are 2 correct answers.
Choose:
A) When a customer requires different budget strategies for each location
B) When a customer wants group assignments to change dynamically
C) When a customer requires different guidelines ranges for each department.
D) When a customer requires a cascading budget
2. Your customer is setting up a stock factor table based on job level, as shown in the attached screen shot.
Which job level is properly configured? Please choose the correct answer.
Response:
A) MGR_3
B) MGR_1
C) MGR_4
D) MGR_2
3. What are the advantages of the Percent of Merit Target budget mode?
Please choose the correct answer.
Response:
A) It is client-specific and uses custom calculations if needed.
B) It is flexible since it is NOT based on users' imported salaries.
C) It is easy to configure since it is based on employee performance and benchmarks.
D) It is dynamic since budgets recalculate when new targets are loaded.
4. Your customer notices incorrect data in the standard Current Salary column on a launched compensation
worksheet. What must the customer do to correct the salary data on the worksheet?
Please choose the correct answer.
Choose one:
A) Import the correct data for Current Salary through Executive Review offline edits.
B) Select 'No' for the 'Read-only' option of the Current Salary column in the Column Designer and enter
the correct data on the worksheet.
C) Enter the correct Current Salary data directly on the worksheet using Executive Review.
D) Import the correct data in the SALARY and COMPENSATION_SAL_RATE_UNITS columns of the user
data file (UDF).
5. Which compensation permissions are typically enabled for human resource business partners?
There are 3correct answers.
Choose:
A) Run Ad Hoc Reports
B) Manage Plan Template
C) Executive Review Read
D) Change User Information
E) Compensation Management
質問と回答：
| 質問 # 1 正解： A、C | 質問 # 2 正解： C | 質問 # 3 正解： B | 質問 # 4 正解： D | 質問 # 5 正解： A、C、E |
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