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GAQM CPS-001 試験シラバストピック:
| セクション | 目標 |
|---|---|
| モジュール6 － リーダーシップと業務運営スキル | - 部下の育成と研修の実施 - 時間管理と優先順位の設定 - 職場における規律と社内規程の運用 - 労働安全衛生と法令遵守の基礎知識 |
| モジュール5 － 紛争解決と問題解決 | - 紛争解決のための戦略 - 難しい部下や状況への対応 - 紛争の種類と発生要因 - 意思決定と問題解決のモデル |
| モジュール3 － 業績管理 | - 業績評価の実施プロセス - 指導・育成とフィードバックの手法 - 目標設定と業績基準の策定 - 業績が不十分な場合の対応 |
| モジュール1 － 監督業務の基礎 | - 監督者の役割と責任 - メンバーから監督者への役割転換 - 目標設定と計画立案 - 基礎的なコミュニケーションスキル |
| モジュール2 － 監督者の専門的スキル | - チームの育成と動態管理 - リーダーシップの類型と状況対応型リーダーシップ - 動機付けに関する理論と実践 - 権限委譲と権限の管理 |
| モジュール4 － コミュニケーションと対人関係スキル | - 傾聴と質問の技法 - 指示の伝達とフィードバックの実施 - 多文化への理解と適切なコミュニケーション - 言語的・非言語的コミュニケーション |
品質保証JapanCertは試験内容に応じて作り上げられて、正確に試験の内容を捉え、最新の９９％のカバー率の問題集を提供することができます。
一年間の無料アップデートJapanCertは一年間で無料更新サービスを提供することができ、認定試験の合格に大変役に立つます。もし試験内容が変えば、早速お客様にお知らせします。そして、もし更新版がれば、お客様にお送りいたします。
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